Proiect de specialitate pentru examenul de certificare a competentelor profesionale

Trimis la data: 2014-03-06 Materia: Contabilitate Nivel: Liceu Pagini: 18 Nota: / 10 Downloads: 0
Autor: diya Dimensiune: 42kb Voturi: Tipul fisierelor: doc Acorda si tu o nota acestui referat: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
vezi mai multe detalii vezi mai putine detalii
Raporteaza o eroare
Pentru o buna desfasurare a activitatii economice este nevoie de modificari asupra structurilor economice, sociale si politice. In temeiul economiei de piata, bazata pe libera initiativa, agentul economic este liber sa cheluiasca, sa utilizeze, sa produca si sa economiseasca resursele de care dispune, cat si cum considera de cuviinta si sa-si urmareasca propriile interese, in contextul general al armonizarii acestora cu interesele si nevoile reale ale societatii.
Referate similare: Nu exista referate similare

Una dintre categoriile de resurse indispensabile in desfasurarea si dezvoltarea activitatii unei firme este resursa umana. Corelate in permanenta la dimensiunea, structura si nevoile unui agent economic, resursele umane reprezinta elementul care asigura eficienta si stabilitatea acestui sistem dinamic real. Gradul de adancire a diviziunii muncii, dar si ceilalti factori de productie (capitalul si natura), influenteaza asigurarea compatibilitatii dintre componentele sistemului economic in general. De aceea, agentul economic este direct interesat de organizarea sistemului de remuneratie in corelatie cu resursele financiare disponibile, performantele si eficienta in munca.

Astazi, orice agent economic este un important contribuabil in economia romaneasca datorita tuturor obligatiilor de plata la bugetul de stat.Pe parcursul proiectului este dezbatuta pe larg problema salarizarii, din punctual devedere al salariatului, dar si al angajatorului, cuprinzand un caz practic care evidentiaza practica contabila in acest domeniu.

Salariul apare ca venit ce revine factorului munca datorita participarii nemijlocite a lui la activitatea economica.Salariul reprezinta remunerarea celui mai activ factor de productie - forta demunca. Salariul reprezinta un venit al unui om care munceste pentru altcineva de care este dependent , fie juridic , fie economic. Substanta salariului a cunoscut obiectul unor numeroase conceptii , care se pot clasifica in doua categorii: moniste si dualiste .

Conceptiile moniste explica substanta salariului printr-un singur factor. Una din teoriilemoniste despre salariu are ca substrat costul fortei de munca , salariul reducandu-se la strictulnecesar lucratorului ca sa traiasca si sa-si intretina familia , sau acel minim fara de care fortade munca nu poate exista si nu se poate reproduce.

Teoriile dualiste explica substanta salariului prin combinarea a doi factori: costul forteide munca si productivitatea muncii. Se considera ca ceea ce se da salariatului reprezinta o parte a produsului muncii , care este conditionata de nivelul productivitatii muncii, dar in asa fel incat marimea salariului sa se situeze cel putin la nivelul costului fortei de munca.

Atat la teoriile moniste cat si dualiste , substanta salariului o reprezinta acea parte din venitul national care se formeaza in procesul folosirii fortei de munca si se distribuie in mod directsalariatilor , mai ales sub forma valorica , dar uneori si sub forma naturala , astfel incat sa le permit acestora sa duca o viata normala.

Salariul nu a existat in toate timpurile, cu toate ca factorul munca a participat in toate timpurile la procesul de productie. De fapt, este de neimaginat proces de productie, in general, activitatea economica, fara prezenta factorului munca. Atunci, apare limpede ca salariul, privit ca venitul persoanelor care participa prin munca lor proprie la procesul de productie, este o categorie economica, care a aparut in anumite conditii social economice, odata cu aparitia in societate a unor oameni lipsiti de toate conditiile necesare pentru organizarea si desfasurarea productiei, in afara de forta muncii lor, care, pentru ei, aparea ca singur mijloc de existenta.

In conditiile in care posesorul fortei de munca devine liber din punct de vedere juridic si lipsit de mijloacele de existenta (deci liber din punct de vedere economic) el va inchiria -pe baza unui contract- aptitudinile lui de a munci celor care poseda celelalte conditii (factori) de productie. Starea economica l-a impins, insa, inapoi, la raportulde dependenta anterioara (lipsa mijloacelor de existenta), lucratorul fiind silit sa vanda pe piata forta sa de lucru, prin incheierea unui contract, legal liber, cu proprietarul mijloacelor de productie cu intreprinzatorul.

In urma incheierii acestui contract rezulta si drepturile banesti ale lucratorului, ca rezultat al incheierii capacitatii lui de a munci si ca rezultat al muncii prestate.Deci, salariul apare ca venit obtinut de catre posesorul fortei de munca, ca urmare a incheierii si folosirii acesteia de catre cei ce dispun si de ceilalti factori de productie. Salariul nu este un venit oarecare, ci este "pretul unei munci inchiriate si intrebuintate de un antreprenor".

In conditiile contemporane, salariul reprezinta cea mai frecventa forma de venit, nivelul lui conditionand situatia economica a unui numar insemnat de persoane.El exprima atat retribuirea muncii de executie a lucratorilor propriu-zisi, cat si remunerarea muncii celor ce executa activitati de conceptie si conducere. Numitorul comun este dat de faptul ca se inchiriaza capacitatea de munca si a unora si a altora de catre cei care au nevoie de ea. Deci, acestea din urma platesc pretul necesar pentru obtinerea si folosirea capacitatii de a munci, a posesorilor acesteia.

  • pag. 1
  • pag. 2
  • pag. 3
  • pag. 4
  • pag. 5
  • pag. 6
  • pag. 7
  • pag. 8
  • pag. 9
  • pag. 10

Nota explicativa
Referatele si lucrarile oferite de Referate.ro au scop educativ si orientativ pentru cercetare academica.

Iti recomandam ca referatele pe care le downloadezi de pe site sa le utilizezi doar ca sursa de inspiratie sau ca resurse educationale pentru conceperea unui referat nou, propriu si original.

Referat.ro te invata cum sa faci o lucrare de nota 10!
Filmele zilei
Linkuri utile
Programeaza-te online la salonul favorit Descarca gratuit aplicatiile pentru iOS si Android Filmulete haioase Filme, poante si cele mai tari faze Jocuri Cele mai tari jocuri de pe net Referate scoala Resurse, lucrari, referate materiale pentru lucrari de nota 10 Bacalaureat 2019 Vezi subiectele examenului de Bacalaureat din 2019 Evaluare Nationala 2019 Ultimele informatii despre evaluare nationala
Toate imaginile, textele sau alte materiale prezentate pe site sunt proprietatea referat.ro fiind interzisa reproducerea integrala sau partiala a continutului acestui site pe alte siteuri sau in orice alta forma fara acordul scris al referat.ro. Va rugam sa consultati Termenii si conditiile de utilizare a site-ului. Informati-va despre Politica de confidentialitate. Daca aveti intrebari sau sugestii care pot ajuta la dezvoltarea site-ului va rugam sa ne scrieti la adresa webmaster@referat.ro.
Confidentialitatea ta este importanta pentru noi

Referat.ro utilizeaza fisiere de tip cookie pentru a personaliza si imbunatati experienta ta pe Website-ul nostru. Te informam ca ne-am actualizat politica de confidentialitate pentru a integra cele mai recente modificari privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal. Inainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugam sa aloci timpul necesar pentru a citi si intelege continutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigarii pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizarii fisierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totusi ca poti modifica in orice moment setarile acestor fisiere cookie urmarind instructiunile din Politica de Cookie.


Politica de Cookie
Am inteles