Conflictul din moara cu noroc

Conflictul in Moara cu noroc

Expozitiunea il prezinta pe Ghita alaturi de familia sa,infruntand situatia sociala si economica grea in care se afla.Nemultumit de statutul sau de cizmar, in imposibilate de a asigura un trai decent familiei, el decide, impotriva sfatului soacrei ,sa ia in arenda hanul “Moara cu noroc” .
Un timp afacererile prospera, iar familia pare sa traiasca idilic in acest nou mediu, neprimitor (“pusta aradeana”)insa cu potential.
Intriga este reprezentata de aparitia lui Lica Samadaul, pesonaj negativ, care va declansa un sir de evenimente ,in urma carora Ghita se va degrada pana la dezumanizare, si va sfarsi tragic.

Conflictele nuvelei isi au punctul de plecare in acest episod;se contureaza atat cel exterior intre Ghita si Lica, cat si cel interior, al constiintei carciumarului.
Setea de inavutire isi pune amprenta din ce in ce mai mult asupra lui Ghita, care este vazut intr-o continua evolutie, indepartandu-se de familie si luand parte la afacerile necurate ale Samadaului care exercita ...

Nivel: Liceu
Dimensiune: 9kb
Downloads: 4501
Materia: Romana

Moara cu noroc - fisa lectura

Ghita ii raspunde:"sa ramanem aici, sa carpesc si mai departe cizmele oamenilor, care umbla toata saptamana in opinci ori desculti, iara daca dumineca e noroi, isi duc cizmele in mana pana la biserica, si sa ne punem pe prispa casei in soare, privind eu la Ana, Ana la mine, amandoi la copilasi, iara d-ta la tustrei. Iaca linistea colibei". In urma acestei discutii, Ghita hotaraste sa arendeze carciuma.

Alte referate despre: moara cu noroc fisa lectura, moara cu noroc - fisa lectura, moara cu noroc fisa de lectura

Moara cu noroc - trasaturi realiste

Ghita se hotarasete sa ia legatura cu jandarmul Pintea pentru a-i oferi probe privind vinovatia lui Lica, aruncand-o pe Ana drept momeala in aceasta cursa. Punctual culminant este reprezentat de momentul in care, turbat de manie si gelozie caci a vazut-o pe Ana cu Lica “prinsi in jocul dragostei”, Ghita se intoarce la Moara cu noroc si isi ucide sotia.

Alte referate despre: moara cu noroc trasaturi realiste, moara cu noroc - trasaturi realiste, moara cu noroc trasaturi nuvela realista

Moara cu noroc - aprecieri

- tematica nuvelelor este variat: evocarea satului transilvnean cu mentalitatea i viaa social specific ("Gura satului", "Pdureanca"); afirmarea rolului intelectualului n luminarea oamenilor ("Popa Tanda", "Budulea Taichi"); dezvluirea procesului de dezumanizare a omului n goana dup bani ("Comoara", "Moara cu noroc").

Alte referate despre: moara cu noroc aprecieri critice, moara cu noroc aprecieri, referate moara cu noroc aprecieri

Moara cu noroc - prezentare generala

A vedea în personajul principal doar un individ dezumanizat din cauza setei de bani ar însemna o simplificare nepermisă a nuvelei şi a personajului, mai precis, o reducere a acestuia numai la una din laturile sale fundamentale. Personajul trăieşte o dramă profundă a indeciziei, a imposibilităţii de a alege între două soluţii simultane, dar contradictorii.

Alte referate despre: moara cu noroc, moara cu noroc rezumat, rezumat moara cu noroc

Moara cu noroc - comentariu literar

Aceste cuvinte stau la baza intregii actiuni, fixand destinul personajelor in functie de respectarea sau nerespectarea lor. Intamplarile narate sunt plasate, temporal, in a doua jumatate a sec al XIX – lea, iar spatial, in zona Aradului, la Moara cu Noroc (ultimul “prag” inaintea locurilor “rele”).

Alte referate despre: moara cu noroc comentariu literar, moara cu noroc analiza literara, moara cu noroc critica literara

Moara cu noroc de Ioan Slavici

“Moara cu Noroc e o nuvela solida cu subiect de roman[…]drama complexa a lui Ghita este analizata magistral”.
Moara cu noroc a aparut in anul 1881 in volumul “Novele din popor”, reprezentativ pentru viziunea lui Slavici asupra lumii satulu. Este o nuvela psihologica, realista, care are in centru personajul.

Alte referate despre: moara cu noroc de ioan slavici, comentariu moara cu noroc de ioan slavici, rezumat moara cu noroc de ioan slavici

Moara cu noroc

Capitolul V
Lica Samadaul impreuna cu doi tovarasi se apropie intr-o seara de carciuma pe
un drum laturalnic, insa este simtit de cei doi caini ai lui Ghita, pe care reuseste sa-i imblanzeasca. na trimite pe Laie, sluga, sa stea ascuns in spatele unor rachiti, pentru a putea da de stire daca se intampla ceva rau. Samadaul ii da lui Ghita insemnele turmelor de porci, bucati de piele pe care le prinde la urechile porcilor, deosebite ca forma. Ii cere sa observe deplasarile turmelor si sa-l informeze despre ele. Dupa care ii ia o parte din bani, amenintand ca daca nu ii da nu-l va lasa sa stea la Moara.

Alte referate despre: moara cu noroc comentariu, caracterizarea lui ghita din moara cu noroc, moara cu noroc-povestire pe momentele subiectului

Moara cu noroc - rezumat pe capitole

Din nou trezit de caini si privind iarasi afara, lui Ghita i se pare ca vede plecand un alt barbat, ce parea a fi Lica, insotit de aceeasi femeie. Sosit la carciuma, Pintea il informeaza pe Ghita despre faptul ca arendasul evreu fusese "batut de anevoie se mai poate pune pe picioare" si jefuit acasa la el. Totodata ii marturiseste ca a fost tovaras de talharii cu Lica, a fost prins impreuna cu el, inainte de a deveni jandarm, dupa care precizeaza:"Ghita, sunt de treizeci si opt de ani: ma spanzur daca implinesc patruzeci fara ca sa-i arat ca mai sunt si altii ca dansul. Mi-a facut una, pe care n-am sa i-o uit toata viata". Dupa care merge cu Ghita si cu cele doua slugi ale acestuia, Laie si Marti, la Ineu, pentru cercetari asupra jafului de la arendas.

Alte referate despre: moara cu noroc rezumat pe capitole, moara cu noroc-rezumat pe capitole, moara cu noroc povestire pe capitole

Managementul conflictelor si managementul stresului - studiu de caz

Atât conflictul cât şi ambiguitatea rolului se manifestă în diferite forme în cadrul unei organizaţii şi sunt percepute cu intensităţi diferite de membrii care o compun. Diferenţele de percepţie sunt datorate nu numai caracteristicilor individuale, ci şi poziţiei pe care persoana respectivă o ocupă în cadrul organizaţiei.
Cercetările de psihologie socială au scos în evidenţă faptul că managerii sunt mult mai expuşi efectelor conflictului de rol, în comparaţie cu executanţii.21 De exemplu, un director de departament trebuie să urmărească îndeplinirea sarcinilor, a obiectivelor departamentului pe care îl conduce, iar pe de altă parte trebuie să se preocupe de bunăstarea subalternilor săi. Presiunile la care este supus acest director vin, conform cercetărilor, mai mult din partea superiorilor, dar şi din partea subalternilor.

Alte referate despre: managementul conflictelor intr-o scoala studiu de caz, managementul conflictelor in cadrul intreprinderilor studiu de caz, managementul conflictelor si managementul stresului - studiu de caz

Le conflit entre les generations - Conflictul dintre generatii

Le conflit apparaît comme une discordance, inadéquation entre les croyances des parents sur le monde et la vie et le système de valeurs système sous la forme de adolescents. Les différences entre les générations sont un facteur de progrès humain et social, jouant un rôle spécifique dans la société. Dans la famille le système éducatif utilisé par les parents influe largement sur la relation entre les générations. Excessive autorité, sachant les problèmes d’enfant peut accentuer les différences entre les parents et les jeunes.

Alte referate despre: le conflit entre les generations - conflictul dintre generatii, le conflit entre les generations, les conflit entre les generations

Conflictul euro dolar

Privită ironic, ea poate fi considerată o copie „imatură” a SUA pe bătrânul continent. Imatură pentru că SUA, federaţia a acceptat toate statele sale, fără condiţii. Conflictul euro dolar În particular, tratatul prevedea crearea Uniunii Economice şi Monetare prin Sistemul European al Băncilor Centrale şi a Băncii Centrale Europene. Obiectivele SEBC erau:
- definirea şi aplicarea politicii monetare a convertibilităţii,
- coordonarea şi administrarea rezervelor monedelor oficiale ale statelor membre,
- promovarea unei funcţionări eficiente a sistemului de plăţi, - supravegherea prudenţială a instituţiilor de creditare şi a stabilităţii sistemului financiar. Conflictul euro dolar.

Alte referate despre: conflictul euro dolar, conflictul euro-dolar, conflict euro dolar

Conflictul si Securitatea Umana

Termenul de ,, securitate “ dupa parea mea a fost dezvoltat tocmai de conflictele dintre oameni si va persista pana atunci cand oamenii isi vor schimba mentalitatea, ca aceste conflicte nu fac altceva dacat sa rupa legatura dintre oameni.Securitatea va reprezenta intotdeauna un concept in curs de dezvoltare si tehnologizare de catre om in general pentru binele si propriul sau interes.

Fiecare dintre noi este adesea in situatia in care altii cauta sa
ne convinga sa acceptam sa adoptam opiniile lor, atitudini diferite de ei fata de anumite lucruri sau fapte. Daca sti ca nu poti sa te tii de promisiunea pe care o faci atunci este mai bine sa nu promiti nimic. De la inceput nu de putine ori ceea ce ii determine pe ceilalti sa se convinga de adevarul opiniilor lor, este interesul lor de a ne influenta comportamentul in anumite feluri pe care le doresc ei. Desiguri multe din atitudinile si indemanarile celorlalti fata de noi sunt bine intentionate dar destul de multe altele ...

Alte referate despre: conflictul si securitatea umana, securitatea umana, securitate umana

Conflictele de munca

Concilierea- etapă obligatorie în soluţionarea conflictelor de interese
În situaţia în care conflictul de interese a fost declanşat, sindicatul reprezentativ sesizează Direcţia judeţeană de Muncă în vederea concilierii. Concilierea este o etapă obligatorie din cadrul procedurii de soluţionare a conflictului de interese.

Alte referate despre: conflicte de munca, conflicte de munca referat, descrierea unui conflict de munca

Aparitia conflictelor si gestionarea lor in cadrul grupurilor politienesti

Caracteristicile climatului psihosocial:
- caracterul sintetic → rezultantă a unui ansamblu de factori interni şi externi, obiectivi şi subiectivi. Nu s-a putut identifica un criteriu general după care să se poată stabili dacă un factor este sau nu generator al climatului într-un grup, dar se poate considera că dintre toţi factorii, numai aceia care au semnificaţie pentru grupul în cauză devin determinanţi ai climatului, cei neutri neintrând în această categorie;

Alte referate despre: conflictele in cadrul grupurilor, conflictul in cadrul grupurilor scolare, conflicte in cadrul grupurilor

Managementul conflictului comunicational

Dupa cum am afirmat în începutul primului subcapitol exista mai multe
cauze care pot duce la aparitia unui conflict comunicational
interpersonal, prin urmare exista mai multe feluri de desfasurare a
unui astfel de conflict. Cu toate aceste specialistii in domeniu au cu
totii în comun punctul de vedere ca putem studia doua tipuri de
conflicte interpersonal: conflictul pe orizontala - care presupune un
conflict între doua persoane cu acelasi grad de putere, raspundere,
pregatire, etc si conflictul pe verticala între doua persone care
difera din toate punctele de vedere anterior mentionate.

Alte referate despre: managementul conflictului comunicational, managementul conflictelor referat, managementul conflictelor

Managementul relatiilor umane - conflictul

conflictus {lat}= ciocnire ,lovire

Dictionar-conflict=orice forma a relatiilor social umanein care partile interactioneaza.
Psihologic --conflict=starea psihia a unei persoane motivata sa admita 2 sau mai multe raspunsuri incompatibile.
Individual-conflict= procese emotionale negative care dezorganizeaza comportamentulsi reduce eficienta activitatilor
Psihanalitic-conflict=un element al fiintei umane fie a e conflict latent , fie conflict manifest

Kurt Lewin indica 3 tipuri de situatii conflictuale:
1)intre 2 forte pozitive -obligatia de a alege intre 2 placeri
2)intre 2 forte negative -obligatia de a face o munca grea asteptand pedeapsa daca nu o executi
3)intre o forta pozitiva si una negativa-nevoia de a trece prin ceva neplacut pentru a ajunge la o satisfactie

Cooperarea este o forma a inteactiunii psihosociale de unire a unor initiative cunostinte si eforturi pentru a atinge scopul dorit. Competitia este o forma a interactiunii constind in concurenta dintre ...

Alte referate despre: managementul relatiilor umane - conflictul, managementul relatiilor umane, managementul relatilor umane
Referate afisate : 17
Medie note: 8.46 / 10
Nota explicativa
Referatele si lucrarile oferite de Referate.ro au scop educativ si orientativ pentru cercetare academica.

Iti recomandam ca referatele pe care le downloadezi de pe site sa le utilizezi doar ca sursa de inspiratie sau ca resurse educationale pentru conceperea unui referat nou, propriu si original.

Referat.ro te invata cum sa faci o lucrare de nota 10!
Linkuri utile
Programeaza-te online la salonul favorit Descarca gratuit aplicatiile pentru iOS si Android Filmulete haioase Filme, poante si cele mai tari faze Jocuri Cele mai tari jocuri de pe net Referate scoala Resurse, lucrari, referate materiale pentru lucrari de nota 10
Toate imaginile, textele sau alte materiale prezentate pe site sunt proprietatea referat.ro fiind interzisa reproducerea integrala sau partiala a continutului acestui site pe alte siteuri sau in orice alta forma fara acordul scris al referat.ro. Va rugam sa consultati Termenii si conditiile de utilizare a site-ului. Informati-va despre Politica de confidentialitate. Daca aveti intrebari sau sugestii care pot ajuta la dezvoltarea site-ului va rugam sa ne scrieti la adresa webmaster@referat.ro.
Confidentialitatea ta este importanta pentru noi

Referat.ro utilizeaza fisiere de tip cookie pentru a personaliza si imbunatati experienta ta pe Website-ul nostru. Te informam ca ne-am actualizat politica de confidentialitate pentru a integra cele mai recente modificari privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal. Inainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugam sa aloci timpul necesar pentru a citi si intelege continutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigarii pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizarii fisierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totusi ca poti modifica in orice moment setarile acestor fisiere cookie urmarind instructiunile din Politica de Cookie.


Politica de Cookie
Am inteles