Cultura organizationala

Cultura organizationala

Cultura organizationala reprezinta unul dintre conceptele importante care s-au afirmat relativ recent si au influentat de o maniera semnificativa modul de actiune si de gandire al cercetatorilor, profesorilor si studentilor, a managerilor si intreprinzatorilor, a specialistilor din diverse organizatii, din toate zonele lumii.Acest interes a crescut exponential, ca urmare a presiunilor venite din interiorul si exteriorul organizatiilor, presiuni ce solicitau o cunoastere mai buna si o amplificare a competitivitatii organizatiilor si componentilor acestora pentru a reusi sa supravietuiasca si sa se dezvolte in noile conditii.

Nivel: Facultate
Dimensiune: 30kb
Downloads: 2205
Materia: Economie

Cultura Cartofului

Asigurarea spaţiului de nutriţie necesar creşterii şi dezvoltării fiecărei plante constituie un alt deziderat în cadrul tehnologiei de cultură, deoarece trebuie avut în vedere asigurarea acestuia pe orizontală prin corelarea distanţelor de plantare între rânduri şi pe rând cât şi volumul de bilon pe verticală ştiut fiind faptul că doar 10-15 % din producţie se dezvoltă sub nivelul de plantare al tuberculului mamă.

Alte referate despre: cultura cartofului, cultura cartofului timpuriu, cultura cartofului in romania

Cultura comunicarii pedagogice

De aici rezulta si caracterul inteligibil al memoriei. E cunoscut faptul ca informatia pe care o intelegem mai bine se memoreaza facil si fidel. Memoria este in stinsa legatura cu toate celelate pocese cognitive si alte fenomene psihice. Memoria participa la ctul perceptiei, intrucit fara recunoasterea obiectului perceptia este imposibila Un rol esential are memoria pentru imaginatie, gindire si limbaj.

Alte referate despre: cultura comunicarii pedagogice, eseu despre cultura comunicarii pedagogice, referate cultura comunicarii pedagogice

Cultura organizationala MDM Consulting SRL

I.2. Elementele culturii organizationale
Cu toate ca o definitie abstracta poate avea meritul de a sintetiza si explica un fenomen, ea poate deconcerta un individ pragmatic, in masura in care legaturile cu aplicatiile concrete nu sunt sesizabile "la prima vedere".De aceea, "materializarea" fenomenului in elementele (mai) tangibile care il compun poate fi cu adevarat utila. O enumerare exhaustiva a elementelor unei culturi organizationale nu este, probabil, fezabila, insa pot fi identificate 10 aspecte constitutive, de luat in considerare atunci cand este vizata o "simpla" analiza sau o schimbare a culturii companiei:comportament (limbaj, cutume, traditii);norme de grup (standarde si valori, impreuna cu aplicarea acestora in interactiunea zilnica);valori oficiale (valorile "publice", promovate prin intermediul oricarui tip de suport);

Alte referate despre: cultura organizationala la sc lisa srl, cultura organizationala, cultura organizationala referat

Asolamentul, in cultura plantelor legumicole

Nu de putine ori, consultantul agricol de la Centrul Local de Consultanta Agricola trebuie sa sugereze dintre secretele rentabilitatii culturilor agricole.Este si cazul asolamentului marele ,,mic secret'' al rentabilitatii legumelor.Cultivarea legumelor, atat pe suprafete mici cat si pe suprafete mari, nu poate fi rentabila in lipsa unui asolament intocmit cat mai judicios.

Alte referate despre: cultura plantelor, cultura plantelor de camp, cultura plantelor tehnice

Cultura institutionala, cu aplicabilitate in Scoala Romaneasca

Cunoasterea culturii organizationale este necesara si utila deoarece constituie, probabil unicul si cel mai folositor element anticipativ, pe termen lung al unei organizatii. Pentru cineva din exterior si chiar din interior poate fi dificil sa patrunda in cultura organizatiei deoarece aceasta este deseori considerata drept un univers de convingeri, valori si conceptii care rareori este declarat sau supus chestionarii, mai ales de cei care au o experienta limitata in privinta altor organizatii sau culturi. Cu toate acestea intelegerea si cunoasterea culturii organizationale este esentiala in situatiile in care este nevoie sa se adapteze unor conditii de schimbare.

Alte referate despre: valori actuale in cultura organizationala in scoala romaneasca, valoarea actuala a culturii organizationala in scoala romaneasca, cultura organizationala in scoala romaneasca

Comunicare interculturala

In aceste forme, contactele interculturale au continuat in epocile istorice urmatoare: in Evul Mediu cand, avand ca suport cultura greco-romana, care asimilase deja o serie de caracteristici, influente ale culturilor orientale, s-au conturat principalele caracteristici ale culturii europene moderne; in Renastere, cand a avut loc descoperirea "Lumii Noi" de catre conchistadorii spanioli si s-au pus bazele imperiilor coloniale de mai tarziu.

Alte referate despre: comunicare interculturala, comunicarea interculturala, comunicarea interculturala referat

Cultura si climat organizational:asemanari si diferente

Prin sistemul trebuintelor sale, prin caracterul si motivatia sa, subiectul uman este altceva decat o reflectare a grupurilor sale primare de apartenenta. In ciuda acestor factori de personalitate, nu putem scapa de influenta culturii grupurilor ai caror membri suntem. Putem vorbi de societate in general, de apartenenta noastra la un vast grup cultural, ale caror influente modelatoare sunt evidente (influenta limbii, ideilor, modelelor dintr-o epoca, valorilor unei religii) sau apartenenta si influenta grupurilor mici.

Alte referate despre: cultura si climat organizational asemanari si diferente, cultura si climat organizational-asemanari si diferente, referat cultura si climat organizational asemanari si diferente

Cultura muncii in organizatia mea CallPoint New Europe

2. Istoric
Ideea înfiinţării platformei de lucru din România a aparţinut celor doi directori ai organizaţiei cu experienţă în corporaţii multinaţionale, foşti colegi şi buni prieteni. Motivele au fost costuri mai ieftine, domeniu nou cu posibilitate de extindere şi câştig. Faptul că România este o ţară multilingvistică , cu nenumărate centre studenţeşti, iar mâna de lucru mai ieftină este un plus pentru orice organizaţie.

3 . Misiune organizaţiei
Misiunea organizaţiei este crearea unei reţele de callcenter care să fie capabile să ofere urmatoarele servicii : vânzări prin telefon, tratarea comenzilor, infoline, calificare adrese, stabilirea de întâlniri, prelucrarea apelurilor în sistem inbound, studii de piaţă, sondaje de opinie recuperarea de datorii etc.

Serviciile se oferă în domenii de activitate precum: servicii financiare, retail, telecomunicaţii, turism, etc.
Societatea desfăşoară proiecte multilingvistice : franceză, ...

Alte referate despre: cultura muncii in organizatia mea callpoint new europe, cultura muncii in organizatia mea, callpoint new europe

Cultura organizationala a intreprinderii

"Cultura organizationala a intreprinderii"
2) cultura firmei: reprezinta suma abilitatilor (deprinderilor) profesionale, traditia valorilor, comportamente, impartasite de angajatii firmei

Alte referate despre: cultura organizationala a intreprinderii, referate cultura organizationala a intreprinderii, cultura organizationala a intreprinderilor

Cultura organizationala

a) cultura primara insemnand in general civilizatie si rafinament
b) cultura secundara care include nu numai activitatile care rafineaza mintea ei si elementele curente de piata : mentinerea unei anumite distante fata de altii, ascunderea sentimentelor
- in literatura de specialitate cultura secundara se defineste ca fiind programarea colectiva a gandirii care distinge membrii unui grupde un alt grup

Alte referate despre: cultura organizationala a unei firme, cultura nationala vs cultura organizationala, referat cultura organizationala

Conceptul de cultura si civilizatie

Este vorba de rolul culturii in procesul de socializare a indivizilor, in actiunea de organizare, conducere, control si dinamica sociala. Ajutorul sociologiei in rezolvarea problemelor pe care filosofia culturii si le propune este de un mare folos si nu poate fi trecut cu vederea.

Alte referate despre: conceptul de cultura si civilizatie, conceptele de cultura si civilizatie, referate conceptul de cultura si civilizatie

Cultura generala

"Cultura generala"
*Triceraptops-animal de talie mare,inarmat cu coarne,semana cu rinocerii din zilele noastre.Era o reptila erbivora care a trait spre sfarsitul perioadei cretacice,fiind printre ultimii dinozauri care au populat Pamantul.,,Gulerul” osos deasupra gatului era folosit ca scut in luptele dintre masculi iscate pe seama teritoriilor sau femelelor.

Alte referate despre: cultura civica, cultura romana, cultura greaca

Cultura organizationala

Expert in studierea dimensiunilor culturii nationale, G. Hofstede a identificat dimensiunile care diferentiaza practicile si valorile, in functie de tipul societatilor (Hofstede, 1996):
a) individualism/colectivism:

Alte referate despre: etica si cultura organizationala, analiza culturii organizationale, referate cultura organizationala

Organizatia Natiunilor Unite pentru Educatie, Stiinta si Cultura - UNESCO

5. Membri: Iniţial au existat 20 de state fondatoare ( Africa de Sud, Arabia Saudită, Australia, Brazilia, Canada, Cehoslovacia, China, Danemarca, Egipt, Franţa, Grecia, India, Liban, Mexic, Norvegia, Noua Zeelandă, Regatul Unit al Marii Britanii, Republica Dominicană, Turcia şi Statele Unite ale Americii).
În prezent UNESCO are 192 de state membre şi 6 state asociate. În 2007, Muntenegru a devenit al 192-lea stat membru. România este membră UNESCO din 27 iulie 1956.

Alte referate despre: organizatia natiunilor unite pentru educatie stiinta si cultura, organizatia natiunilor unite pt educatie stiinta si cultura, organizatia natiunilor unite pentru educatie stiinta cultura

The Nok Culture

The Nok Culture
Over time archeologists have found many artifacts from the Nok culture. The Nok people had a very advanced social system for that time. In the artifacts that the archeologist have found shows that the Nok people were very organized, because even thou they were farmers they had a very advanced social system. They knew how to smelt and forge iron. Nok’s civilization was the earliest sub-Saharan civilization that produced life-sized Terracotta. The Nok culture was an Iron Age culture. In the evidences that the archeologists found, show that the people of the Nok culture were farmers and that they used iron to make better farming tools. The information about the Nok culture is changing every day because new artifacts are found.

Alte referate despre: nok culture, ancient nok culture, disappear nok culture

Cultura Cucuteni

Ceramica Culturii Cucuteni are niste particularitati aparte prin decorul liniar, predominand forma de spirala cu numeroase alte forme si combinatii. S-au observat de asemenea si figuri feminine desenate pe suprafetele plate, in combinatie cu figurine geometrice diversificate. Culorile predominante sunt albul, rosul si negrul si diferite nuante pornind de la acestea ca urmare a arderii vasului la diferite temperaturi. Marimea vaselor este si ea foarte varita. S-au descoperit vase precum pahare, oale de marime medii ci diverse intrebuintati, si chiar adevarate amfore, vase foarte mari.

Alte referate despre: cultura cucuteni, cultura cucuteni referat, cultura cucuteni ariusd

Civilizatia si cultura romana

Veşmântul roman aş putea spune chiar cel naşional era ,,toga”. Aceaste era marcă a magistraţilor şi simbolul distinctiv a demnităţii cetăţeneşti. Aranjarea tgăi era chiar o artă, cei mai înstăriţi având chiar sclav special instruit spre a aranja toga. Sub togă romanii purtau ,,tunica”, un fel de cămaşă fără mâneci şi strânsă pe talie cu ajutorul unei cingători. În epoca imperială toga a fost înlocuită cu ,,lacerna”, îmbrăcăminte mai puţin incomode. Iniţial şi femeile purtau togă, dar mai apoi toga a devenit îmbrăcăminte exclusiv masculină. În epoca clasică femeile purtau ,,stola”, o cămaşă strânsă pe talie cu o cingătoare. Lăţimea stolei era în funcţie de starea socială a femeii.Sub stolă femeile purtau ,,tunica interior” şi un fel de sutien ,,fascia pectorales”.

Alte referate despre: civilizatia si cultura romana, civilizatia si cultura franceza, civilizatie si cultura
Referate afisate : 18
Medie note: 7.89 / 10
Nota explicativa
Referatele si lucrarile oferite de Referate.ro au scop educativ si orientativ pentru cercetare academica.

Iti recomandam ca referatele pe care le downloadezi de pe site sa le utilizezi doar ca sursa de inspiratie sau ca resurse educationale pentru conceperea unui referat nou, propriu si original.

Referat.ro te invata cum sa faci o lucrare de nota 10!
Linkuri utile
Programeaza-te online la salonul favorit Descarca gratuit aplicatiile pentru iOS si Android Filmulete haioase Filme, poante si cele mai tari faze Jocuri Cele mai tari jocuri de pe net Referate scoala Resurse, lucrari, referate materiale pentru lucrari de nota 10
Toate imaginile, textele sau alte materiale prezentate pe site sunt proprietatea referat.ro fiind interzisa reproducerea integrala sau partiala a continutului acestui site pe alte siteuri sau in orice alta forma fara acordul scris al referat.ro. Va rugam sa consultati Termenii si conditiile de utilizare a site-ului. Informati-va despre Politica de confidentialitate. Daca aveti intrebari sau sugestii care pot ajuta la dezvoltarea site-ului va rugam sa ne scrieti la adresa webmaster@referat.ro.
Confidentialitatea ta este importanta pentru noi

Referat.ro utilizeaza fisiere de tip cookie pentru a personaliza si imbunatati experienta ta pe Website-ul nostru. Te informam ca ne-am actualizat politica de confidentialitate pentru a integra cele mai recente modificari privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal. Inainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugam sa aloci timpul necesar pentru a citi si intelege continutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigarii pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizarii fisierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totusi ca poti modifica in orice moment setarile acestor fisiere cookie urmarind instructiunile din Politica de Cookie.


Politica de Cookie
Am inteles