Portretul unui manager de succes management

George Copos - portretul unui manager de succes

G Copos s-a aratat interesat, timid, de politica zvonindu-se o posibila candidatura a sa la Primaria Capitalei cu sprijinul taranistilor, dupa care s-au conturat tot mai accentuat legaturile sale cu lideri ai PSD (nu va ganditi la Vacaroiu) devenind notorie legatura sa cu ministrul de Externe Mircea Geoana (fost ambasador in SUA), un constant suporter al RAPIDULUI. Mai greu de explicat este ramanerea lui Copos in umbra lui Dan Voiculescu (patronul Antenei 1, un fost securist cu pretentii de lider politic), presedintele AOAR (Asoc. Oamenilor de Afaceri), al carei vice-presedinte este Copos. In 2000, Copos chiar a facut campanie candidatilor PUR (partidul fantoma al lui Voiculescu)

Afacerile
Din Grupul ANA fac parte: ANA ELECTRONIC, ANA IMEP, ...

Nivel: Liceu
Dimensiune: 11kb
Downloads: 7292
Materia: Marketing

Rolul factorului uman in practica manageriala

Managerii trebuie să ţină cont că starea emoţională poate influenţa modul de evaluare a muncii subalternilor putând conduce la sub sau supraevaluare a calităţii prestaţiei, îndeplinirii rolurilor profesionale. De asemenea starea de tensiune psihică în care se află un subaltern face ca rezultatele obţinute să nu fie caracteristice iar necunoaşterea acestor stări de tensiune va deforma aprecierile evaluatorului (managerul), determinând o imagine (percepţie) cu totul falsă despre personalitatea subalternului. Evitarea unor astfel de situaţii se poate realiza numai cu condiţia cunoaşterii persoanelor din subordine şi observării atente a propriului comportament (autocontrolul).

Alte referate despre: rolul factorului uman in practica manageriala, rolul factorului uman in societatea manageriala, rolul factorului in practica manageriala

Consultanta in management

Produsul oferit
Descrierea produsului:
Produsul firmei îl constituie mesele şi scaunele din lemn.
Piaţa de desfacere:
Principalul segment de piaţă vizat îl constituie comercianţii cu amănuntul sau cu ridicata care comercializează produsele firmei noastre.
Cantitatea:
Societatea S.C. Tables & Chairs S.R.L. Borşa, produce în medie 10 mese şi 40 de scaune lunar.
Preţul estimativ:
1.500.000 lei pentru o masă, şi 250.000 lei pentru un scaun.
Volumul vânzărilor:
Volumul vânzărilor se ridică la aproximativ 25.000.000 lei, cu precizarea că această valoare poate varia în funcţie de comenzile care pot apărea din partea unor beneficiari pentru produsele noastre.

Alte referate despre: consultanta in management, consultanta in management referat, referat consultanta in management

Functia de decizie in management

In sens larg, noţiunea de management este cea cunoscuta de toata lumea, adică activitatea de a conduce o întreprindere. În dicţionarul explicativ al limbii române acest termen reprezintă ştiinţa organizării şi conducerii întreprinderii; ansamblul activităţilor de organizare şi de conducere.

Alte referate despre: functia de decizie in management, functia de decizie in managementul scolii, referat functia de decizie in management

ISO 14000 Environmental Management system

The ISO 14000 is a family of internationally-recognized standards for environmental management systems that is applicable to any business or organization, regardless of size, location or income. These standards are developed by the International Organization for Standardization (ISO), which has representation from committees all over the world. The ISO 14000 family includes most notably the ISO 14001 standard, which represents the core set of standards used by organizations for designing and implementing an effective environmental management system.

Alte referate despre: iso 14000, iso 9000 2000 managementul calitatii, content management system

Certificarea sistemelor de management al securitatii informatiilor

Certificarea sistemelor de management al securitatii informatiilor de catre un organism de certificare se realizeaza pe baza unui audit de certificare. Acest orgaAZnism este specializat, recunoscut drept competent si de incredere pentru efectuarea certificarii unui anumit sistem de management. In unele tari organismele care evalueaza conformitatea sistemelor de management cu standardele specificate sunt la randul lor evaluate pe baza unui referential si apoi monitorizate de catre o autoritate in domeniu.

Alte referate despre: aspecte privind certificarea sistemelor de management al calitatii, certificarea sistemelor de management al calitatii intr-o firma, certificarea sistemelor de management al calitatii referat

Manager de resurse umane

Resursele umane sunt unice in ceea ce priveste potentialul lor de crestere si dezvoltare, precum si capacitatea lor de a-si cunoaste si invinge propriile limite, pentru a face fata noilor provocari sau exigentelor actuale si de perspectiva.
Resursele umane sunt singurele resurse capabile sa produca si sa reproduca toate celelalte resurse aflate la dispozitia unei organizatii.

Alte referate despre: manager de resurse umane, competente si responsabilitati ale managerului de resurse umane, interviu cu un manager de resurse umane

Human resources management

An expert Human Resource Manager is essential in a company. The performance of a company is directly associated with how well the employees perform. So a good HR will try to get employees that are best for the company. They will find employees that can help the company develop. Not all employees and company are same, so it is essential to know what kind of employee suits best for your company, which is what a good HR is about.

Alte referate despre: human resources management, management human resources, bazele managementului human resources

Management - metode de organizare

Factorii care influenţeazã concepţia unei structuri sunt: mãrimea întreprinderii, tehnologia şi mediul.
a. Mãrimea întreprinderii influenţeazã divizarea muncii şi tratarea volumului informaţional. O întreprindere micã începe cu o structurã simplã, dar, pe mãsurã ce se dezvoltã, apare necesitatea construirii unor niveluri intermediare între sistemul director şi cel de execuţie.

Alte referate despre: management metode de organizare, management - metode de organizare, management - metode de organizare 3x puncte

Proxemica - Evolutia Grupului Management Performant sub aspectul teritorialitatii

In toate cazurile cand au existat membrii ai grupului sositi dupa inceperea cursului, acestia “automat” au luat loc in “teritoriul negru”. Noii veniti isi ocupa un loc in teritoriu chiar si atunci cand nu mai exista locuri disponibile in bancile grupului lor. In acest caz prefera, atat cei sositi cat si colegii lor, sa isi reduca spatial considerat ca fiind zona intima (45 cm)=> se acorda prioritate grupului in detrimental individului.

Alte referate despre: managementul performantei, managementul performantei referat, managementul performantelor

Metodologia cercetarii stiintifice in management

Dimensiunea interdisciplinară a investigatiei manageriale
Prin specificul său, cercetarea stiintifică în management implică idea de interdisciplinaritate, dezvoltarea sa producandu-se in cadrul unor stranse relatii cu alte domenii stiintifice, prin promovarea si extinderea cercetarilor multidisciplinare. În prezent, caracterul interdisciplinar al investigatiilor manageriale este amplificat de următoarele tendinte:
- conturarea managementului la nivel microeconomic si microsocial ca o stiintă socială, umană, care vizează extinderea si amplificarea cercetării acestui domeniu din perspectiva valorilor cultural-manageriale, sociale, de traditie a fiecărei organizatii economice;
- punerea în practică, într-o viziune sistemică, interdisciplinară a principiilor de bază ale investigatiei manageriale;
- cresterea productivitătii muncii de cercetare;
- conturarea sistemului de abordare stiintifică a magementului firmei, cu accent pe teoria generală a managementului;
- ...

Alte referate despre: metodologia cercetarii stiintifice in management, proiect metodologia cercetarii stiintifice in management, metodologia cercetarii stiintifice in management referat

Riscul in management. Stiinta ori arta?

Omul a luat strategia de a se apropia de riscul in management : El a identificat riscurile,natura lor,pozitia si probabilitatea. In acelasi fel,o busness sau financiar institutie trebuie sa balanseze aceste riscuri intre riscul financiar si busness riscul.Managementul trebuie decida cit de mult busness risc poate sa absoarba si corespunzator cit se mult risc financiar poate sa absoarba.Deasemenea managementul ar trebui sa fie responsabil de selectarea celui mai bun mix intre riscul financiar si busness risc.

Alte referate despre: management stiinta sau arta, managementul stiinta sau arta, management stiinta si arta

Sistem de management al calitatii

Standardul ISO 9001 : Sisteme de management al calităţii – Cerinţe este singurul standard care se utilizează pentru certificarea sistemelor de management al calităţii şi constituie baza referenţială pentru evaluarea aptitudinii organizaţiei de a îndeplini cerinţele clientului;
Standardul ISO 9004 : Sisteme de management al calităţii - Linii directoare pentru îmbunătăţirea performanţei are ca scop furnizarea liniilor directoare pentru îmbunătăţirea continuă a sistemului de management al calităţii în beneficiul tuturor părţilor interesate prin creşterea satisfacţiei clientului.

Alte referate despre: conceptul de management al calitatii, sistemul de management al calitatii referat, management rolul calitatii in invatamantul preuniversitar

Proiect Management

Proiect Management
Stilul in care a fost construit hanul se diferentiaza de stilul celorlalte aproximativ 43 hanuri existente la acea data in Bucuresti.
In timp ce hanurile bucurestene construite pana catre sfarsitul secolului al XVIII-lea aveau aspectul unor cetati fortificate cu ziduri inalte si pravalii in incinta, fiind imitate dupa stilul medieval al hanurilor italiene, constructia Hanului Manuc sau cum s-a numit la inceput Hanul

Alte referate despre: management, managementul calitatii, managementul proiectelor
Referate afisate : 14
Medie note: 8.30 / 10
Nota explicativa
Referatele si lucrarile oferite de Referate.ro au scop educativ si orientativ pentru cercetare academica.

Iti recomandam ca referatele pe care le downloadezi de pe site sa le utilizezi doar ca sursa de inspiratie sau ca resurse educationale pentru conceperea unui referat nou, propriu si original.

Referat.ro te invata cum sa faci o lucrare de nota 10!
Linkuri utile
Programeaza-te online la salonul favorit Descarca gratuit aplicatiile pentru iOS si Android Filmulete haioase Filme, poante si cele mai tari faze Jocuri Cele mai tari jocuri de pe net Referate scoala Resurse, lucrari, referate materiale pentru lucrari de nota 10
Toate imaginile, textele sau alte materiale prezentate pe site sunt proprietatea referat.ro fiind interzisa reproducerea integrala sau partiala a continutului acestui site pe alte siteuri sau in orice alta forma fara acordul scris al referat.ro. Va rugam sa consultati Termenii si conditiile de utilizare a site-ului. Informati-va despre Politica de confidentialitate. Daca aveti intrebari sau sugestii care pot ajuta la dezvoltarea site-ului va rugam sa ne scrieti la adresa webmaster@referat.ro.
Confidentialitatea ta este importanta pentru noi

Referat.ro utilizeaza fisiere de tip cookie pentru a personaliza si imbunatati experienta ta pe Website-ul nostru. Te informam ca ne-am actualizat politica de confidentialitate pentru a integra cele mai recente modificari privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal. Inainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugam sa aloci timpul necesar pentru a citi si intelege continutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigarii pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizarii fisierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totusi ca poti modifica in orice moment setarile acestor fisiere cookie urmarind instructiunile din Politica de Cookie.


Politica de Cookie
Am inteles