Motivatia si procesul managerial

Trimisa la data: 2008-08-14
Materia: Economie
Pagini: 67
Comentarii: 0 (comenteaza)
Autor: Andra_M
Lucrare de licenta despre Motivatia si procesul managerial
Abordarile in intelegerea motivatiei sunt diferite pentru ca multi teoreticieni au dezvoltat propriile opinii si teorii cu priviere la motivatie. Ei au abordat motivatia pornind de la diferite puncte de vedere, de la idei detereminate de conditiile sociale si economice de la aceea vreme. Nici una dintre abordari nu poate fi considerata cea mai corecta. Fiecare isi aduce contributia la intelegerea comportamentului uman si are limitele ei.

Managerii sunt tot mai mult preocupati de motivare in munca lor, cu atat mai mult cu cat angajatii doresc recunoastere si imlicare in satisfacerea nevoilor, fara ca autoritatea si controlul extern sa mai aiba efectul din trecut. Pentru a explica motivatia in primul rand incercam sa intelegem " de ce"-urile comportamentului: " De ce un individ actioneaza altfel decat altul?", " De ce un individ inceteaza sa faca un anumit lucru desi ii este necesar?", " De ce un acelasi motiv poate conduce la comportamente diferite ?".

Comanda prin: SMS / CARD

Comanda aceasta lucrare cu doar 10 Euro + TVA.

Completeaza-ti corect adresa de e-mail. Pe aceasta vei primi link-ul de descarcare a lucrarii de licenta dupa ce plata a fost confirmata!

Utilizatorul plătitor de venituri împuterniceşte pe Administratorul Site-ului să calculeze, să reţină şi să vireze la bugetul de stat, în numele şi pe seama sa, taxele, impozitele şi contribuţiile sociale datorate în legătură cu veniturile din proprietate intelectuală realizate de utilizatorul cedent, în conformitate cu dispoziţiile legale în materie în vigoare.

Lucrare de licenta despre Motivatia si procesul managerial

Cuprins

Capitolul I.
1. Consideratii manageriale.................................4
2. Scurta retrospectiva asupra teoriilor motivationale.................................4
2.1 Teorii ale motivatiei bazate pe studiul nevoilor.................................6
2.2 Teorii ale motivatiei bazate pe studiul comportamentelor.................................11
3. Satisfactia in munca.................................19
3.1 Constatari teoretico-practice cu privire la satisfactie.................................19
3.2 Determinantii organizationali ai satisfactiei.................................27
3.3 Determinantii personali ai satisfactiei.................................30
4. Performanta , obiectiv al procesului managerial.................................31
4.1 Crearea cadrului motivational stimulativ pentru obtinerea rezultatelor performante.................................32
5. Divergente si convergente asupra relatiei satisfactiei si performantei din prisma cunostintelor teoretico-practice.................................35
5.1 Satisfactia determina performanta.................................35
5.2 Performanta determina satisfactia.................................36

Capitolul II.
1. Obiective.................................41
2. Ipoteze.................................42
3. Metode de cercetare.................................43

Capitolul III.
1. Prelucrarea si interpretarea rezultatelor.................................45

Capitolul IV.
1. Concluzii.................................56

Anexe.................................61

Bibliografie.................................65

Nota:Textul de mai sus reprezinta un extras din lucrarea de licenta "Motivatia si procesul managerial". Prin descarcarea prezentei lucrarii stiintifice, orice utilizator al site-ului www.referat.ro declara si garanteaza ca este de acord cu utilizarile permise ale acesteia, in conformitate cu prevederile legale ablicabile in domeniul proprietatii intelectuale si in domeniul educatiei din legislatia in vigoare.

Comentarii

*Nu exista comentarii

Home | Termeni si conditii | Politica de confidentialitate | Cookies | Help (F.A.Q.) | Contact | Publicitate
Toate imaginile, textele sau alte materiale prezentate pe site sunt proprietatea referat.ro fiind interzisa reproducerea integrala sau partiala a continutului acestui site pe alte siteuri sau in orice alta forma fara acordul scris al referat.ro. Va rugam sa consultati Termenii si conditiile de utilizare a site-ului. Informati-va despre Politica de confidentialitate. Daca aveti intrebari sau sugestii care pot ajuta la dezvoltarea site-ului va rugam sa ne scrieti la adresa webmaster@referat.ro.