Cultura organizationala si integrarea profesionala

Trimis la data: 2002-07-25
Materia: Economie
Nivel: Facultate
Pagini: 14
Nota: 7.91 / 10
Downloads: 6961
Autor: Sergiu Stancescu
Dimensiune: 95kb
Voturi: 228
Tipul fisierelor: html,jpg
Acorda si tu o nota acestui referat:
Constituirea colectivului de muncã al unei intreprinderi nu este un proces formal, simplu care sã se rezume la întocmirea documentelor legale de încadrare, documente prin care se precizeazã statutul ºi rolul fiecãrui angajat în cadrul acestui proces. Dimpotrivã, se poate spune cã, procesul de constituire ºi consolidare a colectivului de muncã este unul foarte complex, întrucât are la bazã o variabilã foarte complexã ºi eterogenã prin însãºi natura ei : variabila umanã.
Constituirea colectivului de muncã al unei intreprinderi nu este un proces formal, simplu care sã se rezume la întocmirea documentelor legale de încadrare, documente prin care se precizeazã statutul si rolul fiecãrui angajat în cadrul acestui proces.

Dimpotrivã, se poate spune cã, procesul de constituire si consolidare a colectivului de muncã este unul foarte complex, întrucât are la bazã o variabilã foarte complexã si eterogenã prin însasi natura ei : variabila umanã.
Home | Termeni si conditii | Politica de confidentialitate | Cookies | Help (F.A.Q.) | Contact | Publicitate
Toate imaginile, textele sau alte materiale prezentate pe site sunt proprietatea referat.ro fiind interzisa reproducerea integrala sau partiala a continutului acestui site pe alte siteuri sau in orice alta forma fara acordul scris al referat.ro. Va rugam sa consultati Termenii si conditiile de utilizare a site-ului. Informati-va despre Politica de confidentialitate. Daca aveti intrebari sau sugestii care pot ajuta la dezvoltarea site-ului va rugam sa ne scrieti la adresa webmaster@referat.ro.